【壓縮機網】不合格批次為三年來唯一
空氣壓縮機生產許可證在2018年10月被國家明令取消后,要求2019年對此次取消生產許可證管理的產品實現抽查全覆蓋。近期,上海市市場監督管理局對該市生產的空氣壓縮機產品質量進行了監督抽查。本次抽查46批次產品,經檢驗,不合格1批次。
本次監督抽查依據GB19153-2009《容積式空氣壓縮機能效限定值及能效等級》、GB 22207-2008《容積式空氣壓縮機 安全要求》、《能源效率標識管理辦法》等國家標準及相關標準和部門規章要求,對產品的下列項目進行了檢測:容積流量,機組輸入比功率,噪聲聲功率級,振動烈度,排氣溫度,電氣絕緣電阻,電氣耐電壓試驗,安全閥靈敏性,壓力容器檢查,外露旋轉件防護檢查,標志,能效、許可證標識。
本次抽查發現涉及安全性指標的排氣溫度、電氣絕緣電阻、電氣耐電壓試驗、安全閥靈敏性、壓力容器檢查、外露旋轉件防護檢查等項目全部符合標準要求,另有1批次產品不符合《能源效率標識管理辦法》要求,涉及的不合格項目為:能效、許可證標識。
能效標識是企業向消費者傳達空氣壓縮機產品節能水平最直接的方式,消費者可以通過能效標識了解空氣壓縮機產品的節能水平,從而來選擇更節能的產品類型,所以能效標識引導消費者的消費取向。《能源效率標識管理辦法》也規定了凡是列入能效標準的產品要標注能效標識。
據統計,從2016年底到2018年,上海質監局共抽檢壓縮機產品151批次,該不合格項目是唯一不合格的1個批次,見后表。
壓縮機生產企業加速逃離上海
據質監局歷年公布數據顯示,中國壓縮機重鎮——上海市的壓縮機生產企業在連年減少。2016-2017年度,上海市共有獲證生產企業63家,當年因為停產、搬遷等原因有10家企業未抽到樣品,實際抽到產品的只有48家。
2018年度,上海市共有獲證壓縮機生產企業46家,相比2017年的53家企業減少6家,減幅達11.3%,主要存在轉產、停產、搬遷等原因。而在2017年到2018年末兩年時間里,上海市未有新的獲證壓縮機企業出現。
作為生產制造型的壓縮機行業,其在上海面臨的困境與其他制造業企業基本相同。近期,國家統計局上海調查總隊對閔行、嘉定、金山、松江、奉賢等區制造業企業經營狀況開展專題調查。調查顯示,目前企業面臨用工、外需及匯率等方面的難題,大部分企業采取各種措施積極適應市場。其中90.5%的企業表示,雖面臨困難,仍打算留在上海,然而也有一成企業表示將離開上海。
人口紅利消失、用工成本上升成為反映最集中的問題。有81.5%的受訪企業認為“勞動力成本上升”是企業面臨的最主要困難,尤其是勞動密集型企業反映更強烈。有49.4%的受訪企業反映招工難,尤其是勞動強度大、技術含量低、工資待遇差的企業,而企業也無力通過繼續提高待遇以增加招工。小型企業這一問題更突出,成為制約發展的一大瓶頸。
企業反映,工人不僅“難招”,而且“難留”。調查顯示,27.5%的受訪企業反映存在關鍵人才流失嚴重、缺乏技術工人的問題。企業表示,在招聘和培養員工過程中為技術工人投入較大成本,但后期競爭企業間相互“挖墻腳”,導致員工流失、人才難留。此外,上海生活成本高、落戶定居難度較大等因素,也使部分工人選擇回鄉或者轉向其他城市發展。
全球經濟復蘇動力有限,外需短期內難有明顯好轉。調查顯示,46.1%的受訪企業面臨國際市場外需不足、產品訂單減少的困難。74.2%的企業對今年出口形勢判斷為一般或不太樂觀。
成本壓力不斷增加,對企業盈利帶來不確定性。有56.7%的受訪企業面臨原材料價格上漲的壓力。此外,17.4%的受訪企業面臨物流運輸費用上漲的困難,物流成本壓力有所顯現。
面臨困難,企業是否選擇離開上海?權衡之下,9.5%的受訪企業已經或準備搬離,90.5%的受訪企業打算留滬。留滬企業表示,上海政府部門效率較高、服務較好,市場運作規范,“四個中心”以及自貿試驗區建設帶來更多便利與機會,彌補了運營成本高帶給企業的困難。
當問及企業將采取什么措施改善經營狀況時,答案多是“改變自己”。不少企業已經認識到,喪失勞動力成本優勢是難以避免的,一些企業積極探索改善內部管理,如采用流水線自動化代替人工,采取管理崗位本地化方法減少外籍高管,降低人力成本。這些措施均取得一定效果。
更多企業選擇以扎實的“內功”來接受市場挑戰。61.8%的受訪企業選擇加強管理、降低運營成本,61.2%的受訪企業選擇提高產品質量,35.4%的受訪企業選擇加快技術改造,35.4%的受訪企業選擇拓展國內市場。雖然短期看,技術改造投入大,難以即時見效,但從長遠來看,是企業提升競爭力的必然選擇。
空氣壓縮機生產許可證在2018年10月被國家明令取消后,要求2019年對此次取消生產許可證管理的產品實現抽查全覆蓋。近期,上海市市場監督管理局對該市生產的空氣壓縮機產品質量進行了監督抽查。本次抽查46批次產品,經檢驗,不合格1批次。
本次監督抽查依據GB19153-2009《容積式空氣壓縮機能效限定值及能效等級》、GB 22207-2008《容積式空氣壓縮機 安全要求》、《能源效率標識管理辦法》等國家標準及相關標準和部門規章要求,對產品的下列項目進行了檢測:容積流量,機組輸入比功率,噪聲聲功率級,振動烈度,排氣溫度,電氣絕緣電阻,電氣耐電壓試驗,安全閥靈敏性,壓力容器檢查,外露旋轉件防護檢查,標志,能效、許可證標識。
本次抽查發現涉及安全性指標的排氣溫度、電氣絕緣電阻、電氣耐電壓試驗、安全閥靈敏性、壓力容器檢查、外露旋轉件防護檢查等項目全部符合標準要求,另有1批次產品不符合《能源效率標識管理辦法》要求,涉及的不合格項目為:能效、許可證標識。
能效標識是企業向消費者傳達空氣壓縮機產品節能水平最直接的方式,消費者可以通過能效標識了解空氣壓縮機產品的節能水平,從而來選擇更節能的產品類型,所以能效標識引導消費者的消費取向。《能源效率標識管理辦法》也規定了凡是列入能效標準的產品要標注能效標識。
據統計,從2016年底到2018年,上海質監局共抽檢壓縮機產品151批次,該不合格項目是唯一不合格的1個批次,見后表。
壓縮機生產企業加速逃離上海
據質監局歷年公布數據顯示,中國壓縮機重鎮——上海市的壓縮機生產企業在連年減少。2016-2017年度,上海市共有獲證生產企業63家,當年因為停產、搬遷等原因有10家企業未抽到樣品,實際抽到產品的只有48家。
2018年度,上海市共有獲證壓縮機生產企業46家,相比2017年的53家企業減少6家,減幅達11.3%,主要存在轉產、停產、搬遷等原因。而在2017年到2018年末兩年時間里,上海市未有新的獲證壓縮機企業出現。
作為生產制造型的壓縮機行業,其在上海面臨的困境與其他制造業企業基本相同。近期,國家統計局上海調查總隊對閔行、嘉定、金山、松江、奉賢等區制造業企業經營狀況開展專題調查。調查顯示,目前企業面臨用工、外需及匯率等方面的難題,大部分企業采取各種措施積極適應市場。其中90.5%的企業表示,雖面臨困難,仍打算留在上海,然而也有一成企業表示將離開上海。
人口紅利消失、用工成本上升成為反映最集中的問題。有81.5%的受訪企業認為“勞動力成本上升”是企業面臨的最主要困難,尤其是勞動密集型企業反映更強烈。有49.4%的受訪企業反映招工難,尤其是勞動強度大、技術含量低、工資待遇差的企業,而企業也無力通過繼續提高待遇以增加招工。小型企業這一問題更突出,成為制約發展的一大瓶頸。
企業反映,工人不僅“難招”,而且“難留”。調查顯示,27.5%的受訪企業反映存在關鍵人才流失嚴重、缺乏技術工人的問題。企業表示,在招聘和培養員工過程中為技術工人投入較大成本,但后期競爭企業間相互“挖墻腳”,導致員工流失、人才難留。此外,上海生活成本高、落戶定居難度較大等因素,也使部分工人選擇回鄉或者轉向其他城市發展。
全球經濟復蘇動力有限,外需短期內難有明顯好轉。調查顯示,46.1%的受訪企業面臨國際市場外需不足、產品訂單減少的困難。74.2%的企業對今年出口形勢判斷為一般或不太樂觀。
成本壓力不斷增加,對企業盈利帶來不確定性。有56.7%的受訪企業面臨原材料價格上漲的壓力。此外,17.4%的受訪企業面臨物流運輸費用上漲的困難,物流成本壓力有所顯現。
面臨困難,企業是否選擇離開上海?權衡之下,9.5%的受訪企業已經或準備搬離,90.5%的受訪企業打算留滬。留滬企業表示,上海政府部門效率較高、服務較好,市場運作規范,“四個中心”以及自貿試驗區建設帶來更多便利與機會,彌補了運營成本高帶給企業的困難。
當問及企業將采取什么措施改善經營狀況時,答案多是“改變自己”。不少企業已經認識到,喪失勞動力成本優勢是難以避免的,一些企業積極探索改善內部管理,如采用流水線自動化代替人工,采取管理崗位本地化方法減少外籍高管,降低人力成本。這些措施均取得一定效果。
更多企業選擇以扎實的“內功”來接受市場挑戰。61.8%的受訪企業選擇加強管理、降低運營成本,61.2%的受訪企業選擇提高產品質量,35.4%的受訪企業選擇加快技術改造,35.4%的受訪企業選擇拓展國內市場。雖然短期看,技術改造投入大,難以即時見效,但從長遠來看,是企業提升競爭力的必然選擇。
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