【壓縮機網】日前,沈陽鼓風機集團股份有限公司2014年度評優(yōu)評先工作取得了階段性進展。為總結2014年經驗、表彰先進,激勵廣大員工積極投身新一年工作當中,集團黨委組織開展了黨群部門年度評優(yōu)評先工作。
集團黨委圍繞黨建創(chuàng)新工作,經營生產工作中涌現(xiàn)出的先進集體和先進個人的突出事跡,技術、管理、文化創(chuàng)新,設立“黨員工程”項目及完成情況,作為主要考評點,并組織黨群部門組成聯(lián)合考評組,對34個基層黨組織進行考評,初步草擬了先進基層黨組織、先進黨務工作者名單。目前上報優(yōu)秀黨員128人,先進黨小組40個,優(yōu)質“黨員工程”21項,z*佳“黨員機臺”29臺(37人)。
集團工會開展“雙先”評選活動,有近70個班組參與“先進班組”評選;有15名來自生產、設計、銷售、管理等戰(zhàn)線的員工參與“集團特等勞動模范”(金牌工人)評選,有200余名員工參與“集團勞模”評選。
集團團委開展“兩優(yōu)一先”、杰出青年等系列評比,評選先進團組織10個、青年文明號30個;評選杰出青年10名、青年崗位先鋒10名、青年崗位能手64名、星級團員10名、優(yōu)秀團員71名、優(yōu)秀團干部10名。其中,本屆杰出青年評選歷時近兩個月,分為組織推薦、初選(青春分享會)、公示、網絡及現(xiàn)場投票、答辯等六個步驟進行。
集團科協(xié)在工程技術人員中繼續(xù)開展評選優(yōu)秀科技工作者和科技英才活動。評選條件包括政治表現(xiàn)、工作業(yè)績兩項主要內容。目前各科協(xié)分會采取推薦的方式,候選人將由公司科協(xié)全委會根據評選條件進行審議。
集團武裝部開展了“優(yōu)秀訓練標兵”和“民兵預備役節(jié)能崗先進個人”評比評選活動。根據各編兵單位的推薦及集團武裝部的審核,提名“優(yōu)秀訓練標兵”12人,“民兵預備役節(jié)能崗先進個人”33人。
下一步,黨群各部門將把初選入圍名單上報集團黨委會進行審核討論,z*終確定表彰名單。
【壓縮機網】日前,沈陽鼓風機集團股份有限公司2014年度評優(yōu)評先工作取得了階段性進展。為總結2014年經驗、表彰先進,激勵廣大員工積極投身新一年工作當中,集團黨委組織開展了黨群部門年度評優(yōu)評先工作。
集團黨委圍繞黨建創(chuàng)新工作,經營生產工作中涌現(xiàn)出的先進集體和先進個人的突出事跡,技術、管理、文化創(chuàng)新,設立“黨員工程”項目及完成情況,作為主要考評點,并組織黨群部門組成聯(lián)合考評組,對34個基層黨組織進行考評,初步草擬了先進基層黨組織、先進黨務工作者名單。目前上報優(yōu)秀黨員128人,先進黨小組40個,優(yōu)質“黨員工程”21項,z*佳“黨員機臺”29臺(37人)。
集團工會開展“雙先”評選活動,有近70個班組參與“先進班組”評選;有15名來自生產、設計、銷售、管理等戰(zhàn)線的員工參與“集團特等勞動模范”(金牌工人)評選,有200余名員工參與“集團勞模”評選。
集團團委開展“兩優(yōu)一先”、杰出青年等系列評比,評選先進團組織10個、青年文明號30個;評選杰出青年10名、青年崗位先鋒10名、青年崗位能手64名、星級團員10名、優(yōu)秀團員71名、優(yōu)秀團干部10名。其中,本屆杰出青年評選歷時近兩個月,分為組織推薦、初選(青春分享會)、公示、網絡及現(xiàn)場投票、答辯等六個步驟進行。
集團科協(xié)在工程技術人員中繼續(xù)開展評選優(yōu)秀科技工作者和科技英才活動。評選條件包括政治表現(xiàn)、工作業(yè)績兩項主要內容。目前各科協(xié)分會采取推薦的方式,候選人將由公司科協(xié)全委會根據評選條件進行審議。
集團武裝部開展了“優(yōu)秀訓練標兵”和“民兵預備役節(jié)能崗先進個人”評比評選活動。根據各編兵單位的推薦及集團武裝部的審核,提名“優(yōu)秀訓練標兵”12人,“民兵預備役節(jié)能崗先進個人”33人。
下一步,黨群各部門將把初選入圍名單上報集團黨委會進行審核討論,z*終確定表彰名單。
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