【壓縮機網】哈軸保持器制造公司認真貫徹集團公司第二十八屆一次職代會精神，深入落實“127”工作目標，夯實三項制度改革的基礎，制定積極措施，倡導“以人為本，和諧發展”的理念。使全體職工充分發揮創新意識，穩定職工思想，確保2007年生產經營各項目標的實現。 一是從依靠職工辦好企業的根本方針入手，把原有的10個部門，通過三項制度改革縮減到8個部門，并把富余輔助崗人員充實到生產一線，使管理人...
【壓縮機網】哈軸保持器制造公司認真貫徹集團公司第二十八屆一次職代會精神，深入落實“127”工作目標，夯實三項制度改革的基礎，制定積極措施，倡導“以人為本，和諧發展”的理念。使全體職工充分發揮創新意識，穩定職工思想，確保2007年生產經營各項目標的實現。 一是從依靠職工辦好企業的根本方針入手，把原有的10個部門，通過三項制度改革縮減到8個部門，并把富余輔助崗人員充實到生產一線，使管理人...
網友評論
條評論
最新評論